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Reunión entre trabajadores de Acerinox y directivos para negociar, tras 40 días de huelga.

Reunión entre trabajadores de Acerinox y directivos para negociar, tras 40 días de huelga.

LOS BARRIOS (CÁDIZ), 14 Mar.

La sede del Consejo Andaluz de Relaciones Laborales (CARL), órgano dependiente de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, será el escenario este viernes de una importante reunión entre representantes de Acerinox y los trabajadores. El objetivo es retomar la negociación del cuarto convenio colectivo con la plantilla, en medio de una huelga que ya lleva casi 40 días en curso y que ha generado tensiones en el sector.

Hay que recordar que la Consejería de Empleo convocó a las partes el pasado 6 de marzo, pero las diferencias entre empresas y trabajadores en cuanto a la interlocución y representación del comité de huelga impidieron llegar a un acuerdo. A pesar de que la propuesta inicial era iniciar negociaciones el día 12, la fecha pasó sin avances significativos.

Sin embargo, ante una nueva propuesta de la Consejería a través del CARL, la empresa manifestó el martes su disposición a sentarse nuevamente para acordar un calendario de negociación. Además, anunció su decisión de retirar la acción judicial por "huelga abusiva" y solicitar la suspensión de la vista de la "huelga ilegal" de común acuerdo con los demandados. También expresaron su intención de suspender las acciones legales interpuestas contra la empresa como consecuencia de la huelga.

En respuesta, la empresa comunicó que el comité de huelga conservará su composición actual a partir del día 15 y tomará decisiones sobre la negociación del convenio en conformidad con la representatividad de la comisión negociadora. Se acordó que la interlocución se llevará a cabo entre la empresa y el comité de huelga.

La postura de la dirección de la empresa ha generado un cambio de actitud en los trabajadores, quienes, tras una reunión, decidieron aceptar la nueva cita en el CARL. Según el portavoz de la Asociación de Trabajadores del Acero (ATA), José Antonio Gómez Valencia, esta era la meta desde el inicio de la huelga. "Pedíamos a la empresa que se sentara a negociar, y, después de la incertidumbre y los nervios por una supuesta sanción a siete miembros del comité de huelga, finalmente accedieron a aceptar el acuerdo", señaló Gómez Valencia.